محصولات دسته اقتصاد
فایل پاورپوینت با موضوع قانون تجارت در قالب 96 اسلاید قابل ویرایش
نحوه فروش سهام بورس اوراق بهادار تهران
پروش قارچ امروزه در کشور ما به شغلی پرسود تبدیل شده بنده سعی کردم در این مقاله تمام توضیحات لازم که رو که باید یه پرورش دهنده بدونه رو جا دادم به امید موفقیت
دانلود پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف كننده در حجم 33 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل بررسی رفتار مصرف كننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه، بهینه مصرف کننده در فضای n کالایی با دارایی اولیه و بدون درآمد مستقل، مكانیزم ماكزیمم كردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی استخراج تابع تقاضا به روش هندسی بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی، رسم ت
دانلود پاورپوینتتئوری رفتار مصرف كننده در حجم 56 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل اصول عقلایی حاكم بر رفتار مصرف كننده، نظریه پولیون، نظریهMIT ، تابع مطلوبیت و قید، استخراج منحنی بی تفاوتی، خواص منحنی های بی تفاوتی، حالت های مختلفی كه منحنی بی تفاوتی نزولی نیست، رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی، انواع م
دانلود پاورپوینت تئوری رفتار تولید كننده در حجم 117 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل فروض حاكم بر تولید كننده، ساختار درآمد، ساختار هزینه، خواص منحنی عرضه، ساختار هزینه در كوتاهمدت، منحنی تقاضا برای نیروی كار از جانب بنگاه در كوتاهمدت در بازار رقابت كامل،خواص منحنی تقاضا ، اشكال مختلف منحنی تولید یكسان ، منحنیهای تولید یكسان خطی،
دانلود پاورپوینتبررسی موارد خاص در تئوری تقاضا در حجم 70 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل تابع تبدیل یکنواخت، انواع توابع تبدیل یکنواخت، خواص منحنی تقاضا در حالت n متغیره، معادلات هیکس و اسلاتسکی، كاربرد معادلات هیكس و اسلاتسكی، تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس، تابع تقاضای جبرانی، روابط بین كشش ها بر تقاضای
اقتصاد ایران
تورم
علل تورم
نقدینگی
راهکارهای حل مشکل نقدینگی و تورم
در مقیاس وسیع اندازه ضریب تکاثری منوط بر این است که بخش عمده عرضه کالاها و خدمات جهانگردی تا چه حد توانسته به خوبی توسعه یابد در صورتی که واردات کالاهای خارجی را به حداقل رسانیم و خدمات و کالاهای محلی و داخلی مصرف شود تاثیر ضریب تکاثری به مراتب زیاد خواهد بود تا مصرف کالاهای وارداتی
برنامه مالی دولت برای یک سال شمسی که تا قبل از تصویب مجلس وجاهت قانونی نداشته و قابل اجرا نمی باشد
رضایت شغلی یكی از عوامل بسیار مهم در افزایش كارآئی و ایجاد نگرش مثبت در فرد نسبت به كارش میباشد صاحبنظران، رضایت شغلی را از دیدگاههای گوناگون تعریف نمودهاند كه به چند مورد از این تعاریف اشاره میشود
نقش صحیح و اندازه متناسب دولت به عنوان بحثی جدال انگیز بین اقتصاددانان و دولتمردان از دوره كلاسیكها و نظریات آدام اسمیت (laissezfaire) در قرن نوزدهم شروع شده است البته تفكرات و سیاستهای اقتصادی به طور قابل ملاحظهای در قرن اخیر تغییر كردهاند از هنگامی كه جنگ جهانی دوم مبنای درآمدها را تغییر داد و از زمانی كه سیستمهای تأمین اجتماعی شروع به گسترش
رتبهبندی كشورها در زمینه بسترسازی الكترونیكی
وجود «ربا» در اقتصاد باعث رونق بازار میشود و مشوقی است که مردم ذخائر خود را که معمولاً کوچک است، به بانک بسپارند و بانک با جمعِ آنها و پولی که خودش خلق میکند، به سرمایهگذاران در کارهای تولیدی و تجاری و غیره وام دهد و آنها با وامهای وصولی کارهای کوچک و بزرگ راه بیندازند و در نتیجه مشاغل جدید به وجود آورند و یا با کمک کارتهای اعتباری و امکان مع
در كشورهای پیشرفته یكی از روشهای جذب سرمایه به صنایع در حال رشد، ایجاد نهادهای مالی با مشاركت سرمایهگذاران خصوصی است گروهبندی این سرمایهگذاران خصوصی از شركتهای بیمه، بانكها، صندوقهای بازنشستگی تا اشخاص حقیقی ادامه دارد
تغییر و حركت سازمان متأثر از تعامل میان هفت بعد ساختار، استراتژی، سیستمها، سبك، كاركنان، مهارتها و ارزشهای مشترك است گروه مشاوران مكینزی این واقعیت را در قالب چارچوب هفت اس بیان كردند این مقاله به شرح مختصر چارچوب هفت اس میپردازد
بودجهریزی عملیاتی عوامل صرفهجویی و اثربخشی را به ابعاد سنتی بودجهریزی اضافه میكند نظام بودجهریزی عملیاتی بین كارآیی و اثربخشی تمایر قائل میشود دركارآیی استفاده مفید از منابع مورد نظر است، در حالیكه اثربخشی با عملكرد مرتبط است در بودجهریزی عملیاتی طبقهبندی عملیات بهنحوی است كه هدفها شفافتر بیان میشوند، ارزیابی بودجه سهلتر بوده و در روش ه
اقتصاددانان طی نیم قرن اخیر به كمك آمار و اطلاعات بلند مدت تحلیل های نظری مهمی در مورد تغییرات درازمدت ساختار اقتصادی ارائه داده اند
كوزنتس مشاهده كرده است كه سهم بخش كشاورزی در تولید ناخالص داخلی با افزایش درآمد سرانه كاهش و سهم بخش صنعت افزایش می یابد وی نشان داده كه تحول مشابهی نیز از لحاظ اشتغال رخ می دهد و سهم اشتغال بخش كشاورزی از 80 درصد
امروزه پول یكی از مهمترین پدیده های اقتصادی محسوب می شود و با زندگی بشر به طرز اعجاب انگیزی عجین شده است این عنصر كیمیا گونه را همگان می شناسند و از نقش تعیین كنندة آن در زندگی بخوبی آگاهند در هر فعالیت خرد و كلان اقتصادی ” پول “ نقشی اساسی بر عهده دارد
” پول “ به عنوان یك ” پدیده “ روزگاری وجود نداشت و نیاز انسان سبب پیدایش یا اختراع آن گردید و
این مقاله مدارس را با نگاهی به ویژگیهای مدرسهها بر اساس نوع سازمانها و فعالیتهای محوری آنها تقسیمبندی میكند مدارس به پنج دسته تقسیم شده و شش محور سازمانی مهم در ارتباط با این مدرسهها مورد بررسی قرار میگیرند پنج نوع مدرسه عبارتند از سنتی، خام، دارای عملكرد بهبودیافته، پیشرو و دارای عملكرد عالی
پنج توانمندی لازم در گستره كار رهبری
IGMP ، كه در RFC 3376 تعریف شده ، توسط میزبانها و مسیریاب ها برای مبادلة اطلاعات عضویت Multicast بر روی LAN استفاده می شود IGMP از ماهیت پخشی LAN استفاده می كند تا تكنیكی كارآمد برای تبادل اطلاعات بین چندین میزبان و مسیریابها را فراهم نماید در حالت كلی ، IGMP دو عملكرد اصلی را حمایت می كند
راهنمای اندازه گیری شاخص های بهره وری
برای هدایت عملكرد شاخصهائی ارائه گردیده است كه مهمترین آن بهرهوری و برخورداری مدیران از دانش فنی و دانش علم مدیریت و تجربه و آگاهی از بهرهوری میباشد سپس ارزیابی عملكرد در فرآیندها متفاوت میباشد در ارزیابی عملكرد اگر عملكردها بصورت كمی باشد محاسبه آن و ارزیابی آن خیلی آسان خواهد بود برای بهتر به نتیجه رسیدن در نظام شایسته سالاری ارتقاء عمودی و
برآورده شدن مناسب نیازها شرط لازم برای بوجود آمدن آمال و آرزوهاست به عنوان مثال یك فرد گرسنه و آواره هرگز به فكر پرواز بر فراز كوهها نخواهد افتاد بسیاری نیز معتقدند كه خلاقیت در نیاز متولد میشود همانگونه كه بسیاری از اختراعات بزرگ نه محصول تعریف مشكلی خاص بلكه برای برآورن نیازی خاص به وجود آمدهاند
این مقاله به شرح مختصر برنامه ریزی استراتژیك (راهبردی) میپردازد برنامه ریزی تعریف میشود و تأثیر تغییر در شرایط بر برنامه ریزی روشن میگردد سپس نقش استراتژی (راهبرد) در برنامه ریزی مشخص میشود و برنامه ریزی استراتژیك تعریف میشود در پایان مدل برنامه ریزی استراتژیك در سازمانهای دولتی و غیرانتفاعی (مدل برایسون) شرح داده میشود
آنچه از این گزارش بدست آمده است خلاصه ای از عملكرد مهندسین در سالن دستگاه ادارة مخابرات می باشد با توجه به اینكه تمام مفاهیم فنی در این مجموعه را بصورت گسترده نمی توانیم توضیح دهیم و در زمان موعد مقرر هم نمی گنجد به گزیده ای از عملكردهای مهندسین در این مجموعه اكتفا می كنیم و بدین ترتیب نام گزارش كار را روشهای نگهداری مراكز دیجیتال s12 و اطلاعات عم
در بین اصول خط مشیء جنگل ارائه شذده توسط كنفرانس FAO در 1951 موارد زیر مطرح شده است هر كشور باید بیشترین تعداد مردماش را تغذیه كند از حداكثر منافع موجود حاصل از ارزشهای حفاظتی، تولیدی، و جانبی جنگلهایش استفاده نماید این امر ایجاب میكند كع محافظت باید در برابر اسیب یا خرابی توسط انسان صورت بگیرد یا در مواردی از قبیل آتش، حشرات، و بیماریهای درخت
یك خط مشی سیستمهای اطلاعاتی در سطح شركت نگرشی فراگیر و عاری از تناقض به وجود آورده سكوی پرتابی است جهت فرآیند برنامه ریزی برنامه سیستمها نیز به نوبه خود خط مشی را همآهنگ می سازد و برای آغاز متدلوژی ایجاد سیستمها شالوده و بنیانی به شمار می رود بدون خط مشی صحیحی كه توسط بالاترین سطح مدیریت تدوین شده باشد ونیز بدون یك برنامه سیستمی به خوبی تعریف شده
با توجه به انواع سایل و مشكلات فردی و اجتماعی ، به ویژه در جامعه ای سنظیر جامعه ما با ظرایط خاص خود ، می بایست جنبه تخصصی امر كمك رسانی به انسانهای دیگر مد نظر قرار گیرد و علاوه بر حمایت از سازمانهای نوین اجتماعی كه بتوانند جلوگیری نیازهای سمختلف شهروندان باشند ، افرادی با ویژگیها و خصوصیات خاص ، مهارتهای بیشتری را در ادارة این قبیل مؤسسات و نیز
خبر چسیت؟ پرسشی كوتاه كه پاسخ جویی برای آن بخش وسیعی از ادبیات
روزنامه نگاری را شكل داده است
خبر، گزارش واقعیتهاست، اما خر واقعیتی را نمی توان خبرنامید
در این تعریف به این دلیل نمی توان هر واقعیتی را خبر نامید كه فلان واقعیت مثلا بر همگان روشن است، نو نیست و چون كهنه است، قابل طرح نیست و وقتی واقعیت تازه نیست، نمی تواند جنبه خبری داشته باشد
جهانی شدن پدیده نوظهوری نیست بلكه فرایندی است كه همگام با افزایش آگاهی انسان نسبت به خود و محیط طبیعی و اجتماعی، از آغاز تاریخ وجود داشته است از جنگ جهانی دوم به بعد با رشد تجارت جهانی، افزایش تحرك سرمایه در سطح بین المللی، مهاجرت نیروی كار و كــاهش موانع تجاری براساس قراردادهای بین المللی، شكل دیگر و سرعت بیشتر پیدا كرد در سالهای اخیر هم با سرعت
مدیریت منابع انسانی شامل دو حیطه بسیار وسیع است مدیریت پرسنلی و وظایف توسعه ای هدف اصلی ، پاسخگویی به سوالات اساسی پیرامون توجه به اهمیت منابع انسانی از جنبه جهانی است مدیران ارشد چگونه قادرند یك گروه مدیریتی با فرهنگ مختلط را تربیت كند ؟ نیروی انسانی در مدیریت مذاكرات و اقدامات بین اللملی چه نقشی را بازی می كنند؟
جهانی شدن به معنای آزادی مطلق كسب و كار برداشته شدن تمامی موانع جریان یافتن سهل و ساده سرمایه و نفوذ آن در تمامی عرصه ها و حركت روان اصلاحات، امور مالیه، خدمات و بالاخره تداخل فرهنگ ها(آنهم به سوی یكسان زندگی و یكدستی است و البته تمامی این امور در مقیاسی جهانی رخ میدهد هدف نیز دستیابی به بازار واحد جهانی فازغ از موانع در امور تولید، سرمایه گذاری،
نام و نشان تجاری؛ نام سازی؛ اخلاقیات؛ مسئولیت اجتماعی؛ تصویر نام و نشان؛ اعتبارشركت؛ ارزش ویژه نام و نشان؛ brand branding ethics social responsibility image corporate reputation Brand equity
این مقاله فنون مدیریت زمان را مورد بررسی قرار میدهد تعیین اهداف كاری و شخصی، تحلیل عوامل اتلاف وقت، كاهش وقفهها و ایجاد تمركز، كار با برگهها و اسناد، بایگانی مدارك، محیط كار مناسب، كنترل زمان تلفن و واگذاری یا تفویض بخشی از مسئولیتها و اختیارات رئوس مطالب این مقاله را تشكیل میدهند
در عصرجدید ، عصر بارزترین جلوه های تقسیم كار و تخصص ،هیچ كس به تنهایی تمام كالاهایی كه احتیاجات و خواستهای او را تأمین نماید تولید نمی كند اكثریت قریب به اتفاق مردم در گروههای تولیدی سازمان یافته با یكدیگر همكاری می نمایند هر فرد به روانه تولید تنها قسمتی و غالباً هم قسمت بسیار اندكی را می افزاید در ازای این مشاركت در كوششهای تولیدی ، هر فرد د
نهادهای مدنی به معنای جدید آن ریشه در تاریخ مغرب زمین و پیوند ناگسستنی با جامعه مدنی دارد آشنایی ایرانیان با غرب و توجه روشنفكران ایرانی به مدرنیسم در قرن نوزده سبب توجه برخی از ایرانیان به این نهادها شد استقرار مشروطیت در ایران و تدوین قانون اساسی اگر چه تشكیل و فعالیت این نهادها را قانونی ساخت اما در تاریخ معاصر ایران، به استثنای مقاطع كوتاهی، ه
یكی از ویژگیهای دوران معاصر، سرعت و شتابی است كه زندگی و كار به خود گرفته است براساس ویژگیهای این دوره، حتی ادبیات، روزنامهنگاری و اطلاعرسانی نیز تغییراتی كرده است به عبارت دیگر در حوزه داستاننویسی، پس از رمانهای چند جلدی دهههای نخست قرن بیستم، شاهد ظهور داستانهای مینی مالیستی و كوتاه هستیم، در حوزه روزنامهنگاری و اطلاعرسانی هم، خبرنویس
توسعه اقتصادی ابعاد مختلفی دارد که از جمله می توان به توسعه سیاسی توسعه اجتماعی و توسعه فرهنگی اشاره کرد بر این اساس جمعی از نظریه پردازان و دانشمندان علم اقتصاد بر این عقیده اند که توسعه اقتصادی با توسعه در دیگر زمینه ها نه تنها بی ارتباط نیست که پیوندی نزدیک نیز دارد اما بحث ما در این پایان نامه همانگونه که از عنوان آن برمی آید توسعه اقتصادی
یكی از علل ریشهای تورم، رشد نا متعادل بخشهای اقتصادی كشور است (ازجمله ساختمان سازی و …) بطوریكه توسعه سریع یک بخش و تحولات ناشی از آن موجب پیدایش عدم تعادل و ناهماهنگی بین سایر بخشهای دیگر اقتصادی میگردد، با توجه به سایر علتهای ریشهای از جمله كسر بودجه دولت، عدم تعامل بین بخشهای مختلف اقتصادی، وابستگی بخش تولید به درآمدهای نفتی، نارسایی در
این مقاله موضوع تورم را به طور خلاصه مورد بررسی قرار میدهد تعریف تورم، انواع تورم، راههای مبارزه با تورم، معایب و مزایای تورم، رابطه تورم با توسعه، تأثیر تورم بر كشور، كشورهای موفق در مهار تورم و برخی آمار در مورد نرخ تورم كشورها مطالب این مقاله را تشكیل میدهند
با گذار از سیگماهای پایین تر به سیگمای بالاتر كانون توجه طرح های بهبود سازمان بر فرایند ها منعطف می گردد متدولوژی شش سیگما این امكان را به سازمانها می دهد كه با بهره گیری از این متدولوژی ، خطای فرایندها را به حداقل رساند از طرفی تئوری محدودیتها( TOC ) معتقد است كه هر سیستم ( متشكل از یك یا چند فرایند ) دست كم دارای یك محدودیت است و وجود محدودیتها
تعریف اقتصادیک علم اجتماعی است که بررسی می کند رفتار انسانها و خاصه شیوه ای را که افراد و جوامع از میان روشهای مختلف از منابع کمیاب برمی گزینند
اقتصاد دو نوع استخردوکلان
اقتصاد خردشاخه ای از اقتصاد است که به بررسی رفتار فردی رفتار مصرف کننده قیمت عرضه کالا و تقاضای فرد می پردازد
اقتصاد کلانبه بررسی مفاهیم اقتصادی تورم نابرابری بین عرضه و تقاض
ماده اول قانون محاسبات عمومی، مورخ 21 صفر 1329، بودجه را چنین تعریف میكند «بودجه دولت، سندی است كه معاملات دخل و خرج ممكن برای مدت معینی در آن پیش بینی و تصویب شده باشد مدت مزبور را «سنة مالیه» می گویند و عبارت است از یك سال شمسی این تعریف مشتمل بر سه مطلب است
اول بودجه، با اینكه مجلس به آن رأی می دهد، قانونی نیست و به همین جهت قانونگذار آن را «
برنامه ریزی یعنی آنكه از میان گزینه های گوناگون به برگزیدن راه های كنش آینده سازمان به گونه ی كلی پرداخته شود و برای هر یك از بخش های سازمان نیز چنین گزینشی صورت بگیرد این كار مستلزم برگزیدن هدف های سازمان و مقاصد هر بخش و تعیین راه های دستیابی به آن هاست از این رو برنامه ها برای دستیابی به هدف های از پیش تعیین شده روشی عقلایی فراهم می آورند برنا
گمرک واژه گمرک که معادل آن در زبان انگلیسی customs می باشد از ریشه یونانی کومرکس (cumerex) به معنی حقوق متعلق به کالا و مال التجاره می باشد
شورای هماهنگی گمرکی گمرک را چنین تعریف کرده است
گمرک سازمانی است دولتی که مسئول اجرای قانون گمرک و وصول حقوق و عوارض ورودی و همچنین ورود کالا می باشد
این مقاله مفهوم تعارض را شرح داده و تعارض را تعریف میكند جایگاه تعارض در مدیریت و سازمان را مورد بررسی قرار میدهد انواع تعارضات سازمانی را برشمرده و آنها را تقسیمبندی میكند نظریهها و رویكردهای مختلف درباره تعارض سازمانی را شرح میدهد به منشأ تعارضات سازمانی اشاره میكند و در پایان به مبحث مدیریت تعارض و استراتژیهای آن میپردازد
تصمیمگیری گروهی نكات كلیدی گروهها در برابر افراد این موضوع كه آیا گروهها تصمیمگیران بهتری از افراد هستند موضوع سادهای نیست و بستگی به چند عامل دارند مانند نوع وظیفهی مربوطه گروهها معمولاً عملكردی بهتر از افراد دارند زمانی كه وظایف قابل تقسیمبندی هستند،
بودجه در سادهترین تعریف، سندی مالی حاوی پیشبینی درآمدها و هزینه برای یك دوره مشخص است به مانند خانوارها و شركتها، دولت نیز برای درآمدها و مخارج خود برنامهریزی میكند در واقع سند بودجه دولت عبارت است از
الف) برنامههایی برای میزان و نحوه خرج كردن پول توسط دولت،
ب) برنامهای برای كسب درآمد به منظور تأمین هزینه فعالیتهای دولت،
ج) برنامهای بر